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怎么算醫(yī)療事故(怎樣算醫(yī)療事故)

2023-06-06 09:43發(fā)布

怎么算醫(yī)療事故

一、醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員的過失行為與人身損害后果必須有因果關(guān)系。 因果關(guān)系原本是一個(gè)哲學(xué)概念。引起某一現(xiàn)象的現(xiàn)象,稱之為原因,而被某種現(xiàn)象所引起的現(xiàn)象,稱之為結(jié)果。客觀現(xiàn)象之間這種引起和被引起的關(guān)系,就是事物的因果關(guān)系。侵權(quán)法中的因果關(guān)系,是指違法行為作為原因,損害事實(shí)作為結(jié)果,在它們之間存在的前者引起后者,后者被前者所引起的客觀聯(lián)系。在這里所說的因果關(guān)系是指法律上的因果關(guān)系,是醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員的違規(guī)過失行為與患者人身損害結(jié)果之間的因果關(guān)系。也就是說醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員的違法違規(guī)行為是導(dǎo)致患者人身損害后果發(fā)生的原因。這種因果關(guān)系之所以成為確定法律責(zé)任的必要條件之一,是因?yàn)檫^失行為并不一定會(huì)引起人身損害后果的發(fā)生,同時(shí)人身損害在很多時(shí)候也不是由醫(yī)療機(jī)構(gòu)極其醫(yī)務(wù)人員的過失行為一種原因引起,既有一因一果,也有多因一果的情況,因此因果關(guān)系的正確判斷,對(duì)正確確定醫(yī)療事故賠償責(zé)任是十分重要的。 二、必須有人身損害的事實(shí)發(fā)生,且該人身損害應(yīng)當(dāng)達(dá)到《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》確定的損害程度。 這里所說的損害事實(shí),是指因醫(yī)方違反其注意義務(wù)的行為給患者造成人身損害后果。根據(jù)《條例》規(guī)定,并不是診療過程中造成的所有人身損害后果都屬于損害事實(shí),而是必須符合以下?lián)p害后果的才屬于醫(yī)療事故的損害后果包括: 1、造成患者死亡、重度殘疾的; 2、造成患者中度殘疾、器官組織損傷導(dǎo)致嚴(yán)重功能障礙的; 3、造成患者輕度殘疾、器官組織損傷導(dǎo)致一般功能障礙的; 4、造成患者明顯人身損害的其他后果的這幾種情況。 同時(shí)第4條將其他損害后果限定在“明顯”的程度上,也就是說,除死亡、殘廢、功能障礙外的其他人身損害,必須達(dá)到明顯程度才構(gòu)成醫(yī)療事故,若損害不明顯則不構(gòu)成醫(yī)療事故。 三、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或其工作人員有違法違規(guī)行為 所謂違法違規(guī)行為是指違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療規(guī)范、常規(guī)的行為。在這里,法律泛指憲法、法律、法規(guī)和其他規(guī)范性的法律文件;診療規(guī)范、常規(guī)不僅包括法律法規(guī)以及規(guī)章中規(guī)定的規(guī)范,也包括醫(yī)療單位內(nèi)部制定的具體操作規(guī)程。如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員的行為沒有違反法律、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)要求等,即使造成了事實(shí)上的損害結(jié)果,也無需承擔(dān)醫(yī)療事故損害賠償責(zé)任。 四、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或其工作人員在主觀上必須有過失 從民法理論上,過失包括疏忽大意和過于自信。行為人對(duì)自己行為的結(jié)果,應(yīng)當(dāng)預(yù)見或者能夠預(yù)見而沒有預(yù)見,為疏忽大意;行為人對(duì)自己行為的結(jié)果雖然預(yù)見了卻輕信可以避免,為過于自信。疏忽大意和過于自信,都是過失,就是行為人對(duì)應(yīng)負(fù)的注意義務(wù)的違反。 因此民法上的過失,是指行為人對(duì)受害人應(yīng)負(fù)注意義務(wù)的疏忽大意和過于自信。在這里,過失就是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員對(duì)患者應(yīng)負(fù)注意義務(wù)的疏忽大意或過于自信。

交通事故怎么才算工傷(怎樣才算工傷事故)

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的可認(rèn)定為工傷。向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的......

交通事故對(duì)方全責(zé)交通費(fèi)怎樣計(jì)算(車禍對(duì)方全責(zé)交通費(fèi)怎么算)

一、交通事故中,對(duì)方負(fù)全責(zé),誤工費(fèi)的算法受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確,交通費(fèi)是受害人及其必要的陪護(hù)人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)算的。   二、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》   1、第二十條 誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。   誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。   受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算......

交通事故怎樣才算結(jié)案

在交通事故處理角度上,截止至交警部門出具正式交通事故認(rèn)定書即為結(jié)案。但從事故損害民事賠償角度,則到雙方賠償責(zé)任履行到位權(quán)責(zé)兩清才算結(jié)束。 交通事故結(jié)案是有時(shí)間限制,審法院審理交通人身損害賠償案件審限為6個(gè)月,二審為3個(gè)月。由事故發(fā)生地或者被告所在地人民法院管轄。法院處理交通事故一般會(huì)在立案之日起三個(gè)月內(nèi)審結(jié)。 根據(jù)《民事訴訟法》規(guī)定 第一百三十五條,人民法院適用普通程序?qū)徖淼陌讣瑧?yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)審結(jié)。有特殊情況需要延長的,由本院院長批準(zhǔn),可以延長六個(gè)月;還需要延長的,報(bào)請(qǐng)上級(jí)人民法院批......

怎么算醫(yī)療事故(怎樣算醫(yī)療事故)


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