
1法庭調查法庭調查,是在法庭上出示與案件有關的全部證據,對案件事實進行全面調查并有當事人進行質證的程序。法庭調查按照下列程序進行:(1)當事人陳述;(2)告知證人的權利義務,證人作證,宣讀來到庭的證人證言;(3)出示書證、物證和視聽資料;(4)宣讀鑒定結論;(5)宣讀勘驗筆錄。2,法庭辯論法庭辯論,是當事人及其訴訟代理人在法庭上行使辯論權,針對有爭議的事實和法律問題進行辯論的程序。3,法庭筆錄書記員應當將法庭審理的全部活動記入筆錄,由審判人員和書記員簽名。當事人和其他訴訟參與人認為對自己的陳述記......
依據對應的合同糾紛,起訴至法院就可以!未約定糾紛條款不影響上述權利的行使! 追答: ......
最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第十條規定:勞動者因履行勞動力派遣合同產生勞動爭議而起訴,以派遣單位為被告;爭議內容涉及接受單位的,以派遣單位和接受單位為共同被告。 勞動力派遣合同涉及兩個法律關系,即勞動力派遣合同關系與勞動合同關系。對內而言,派遣單位與勞動者(本單位職工)有勞動合同關系。對外而言,派遣單位與接受單位有勞動力派遣合同關系。勞動力派遣合同的履行把三方形成的勞動關系和民事法律關系結合在一起。由于這兩種法律關系產生的糾紛性質不同,處理爭議的程序、適用......

房屋買賣產生糾紛的時候,當事人可以向人民法院提起訴訟解決,那么房產糾紛法院調解嗎?當事人因房屋糾紛向人民法院提起訴訟的,法院在審理案件前一般會進行調解,雙方不同意調解的才走訴訟程序。人民法院對房屋糾紛進行調解的,應該由審判員一人主持,然后對...
最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第十條規定:勞動者因履行勞動力派遣合同產生勞動爭議而起訴,以派遣單位為被告;爭議內容涉及接受單位的,以派遣單位和接受單位為共同被告。 勞動力派遣合同涉及兩個法律關系,即勞動...
1.可以請求管理專利工作部門處理,管理專利工作部門處理時,認定侵權行為成立,可責令其立即停止侵權行為,當事人不服管理專利工作部門的處理,可以在收到處理通知之日起十五日內依照《中華人民共和國行政訴訟法》向人民法院提起行政訴訟,侵權人在十五日期...
1.可以請求管理專利工作部門處理,管理專利工作部門處理時,認定侵權行為成立,可責令其立即停止侵權行為,當事人不服管理專利工作部門的處理,可以在收到處理通知之日起十五日內依照《中華人民共和國行政訴訟法》向人民法院提起行政訴訟,侵權人在十五日期...
最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第十條規定:勞動者因履行勞動力派遣合同產生勞動爭議而起訴,以派遣單位為被告;爭議內容涉及接受單位的,以派遣單位和接受單位為共同被告。 勞動力派遣合同涉及兩個法律關系,即勞動...
不請律師可以這樣打官司: 1、選擇管轄法院 要通過訴訟方式維護自己的權利,首先要搞清楚該案件歸哪個法院管轄。 一般來說,我國民事訴訟遵循原告就被告的原則,則一般案件由被告所在地法院管轄。 在級別上,普通案件一般由基層法院(也就是區縣級法院)...
因合同糾紛提起的訴訟,當事人已經約定管轄的,以約定的為準。當事人想約定管轄時,在不違反法院級別管轄和專屬管轄的情況下可以在書面合同中協議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地人民法院管轄。當事人沒有約定管轄的,通常...
不請律師可以這樣打官司: 1、選擇管轄法院 要通過訴訟方式維護自己的權利,首先要搞清楚該案件歸哪個法院管轄。 一般來說,我國民事訴訟遵循原告就被告的原則,則一般案件由被告所在地法院管轄。 在級別上,普通案件一般由基層法院(也就是區縣級法院)...
三種方式: (1)協商 協商是指合同雙方在自愿、互諒、實事求是的基礎上,對出現的爭議直接溝通,友好磋商,消除糾紛,求大同存小異,對所爭議問題達成一致意見,自行解決爭議的辦法?!f商解決爭議不僅可以節約時間、節約費用,更重要的是可以在協商...
民事案件申請再審指南 1、哪些人可以申請再審?對已經發生法律效力的民事判決、裁定、調解書提出再審申請,申請再審人應是原審當事人、法定代理人以及原審當事人的權利義務繼受人。 2、申請再審應在什么時間范圍內?申請再審應當在民事判決、裁定、調解書...