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實習期過后工資會不會在原有基礎(chǔ)上進行增加按勞動合同的約定或單位的規(guī)定,一般的試用期工資不低于勞動合同約定工資(即轉(zhuǎn)正工資)的百分之八十,即試用期工資在轉(zhuǎn)正工資的80%-100%之間浮動。沒有法律法規(guī)規(guī)定試用期滿后要加工資,這只是很多用人單位...
秦某婚后不久就去應(yīng)聘一大型公司業(yè)務(wù)主管,雙方約定試用期三個月,秦某在試用期三個月內(nèi)懷有身孕,遭該公司的單方解除勞動關(guān)系。 在勞動仲裁階段秦某要求恢復雙方勞動關(guān)系,由該公司支付未簽勞動合同雙倍工作差額及拖欠...
01不給工資的律所,不要去! 有些律所在招聘實習律師的招聘廣告中只提對實習律師的要求,只字不提薪酬待遇,到面試過程中才會告訴你,律所只提供實習崗位,不發(fā)放實習工資,也不繳納社保,有可能還會要你先交一份保障金,這種律所一定不!能!去! 這...
1.英國留學生必知的法律知識有哪些 1、納稅: 作為學生并不是說你不需要納稅。每一位在英國工作的人只要他的收入超過一定限度,就必須要納稅。 2001/02年度,每一位在英國工作的人只要他的收入不超過4,535英鎊就無需納稅。為了確保你不超過...
甲方(用人單位):地址:乙方(實習生):性別:年齡:身份證:所在學校:專業(yè):聯(lián)系電話:乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:一、實習要求乙方應(yīng)如實向甲方提供本人...
關(guān)于「試用期」,相信大家或多或少都有所了解,但很多人都了解得不夠全面,下面給大家詳細解讀。 一、什么是試用期? 試用期是公司與新招用的員工在勞動合同中約定的相互考察了解的時間。 在此期間,公司可以考察...
應(yīng)屆畢業(yè)生如何求職維權(quán)一、求職成本合理控制打印簡歷、置辦正裝等必要的支出無可非議,但是大家在面對用人單位以各種名義收取費用的時候一定要擦亮眼睛,以免上當受騙。根據(jù)勞動合同法的相關(guān)規(guī)定,用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件...
甲 方:____________________________________ 乙 方:____________________________________ 根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本...
轉(zhuǎn)自樂友律所公眾號 文:高軍Teachers' Day102019.09師恩難忘師徒傳承又是一年一度的教師節(jié),在向那些默默奉獻的園丁致敬的同時,我也開始懷念自己兒時的老師了。如今年紀也不大,更不會像主席、總理那樣日理萬機,卻也和老師...
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實習期過后工資會不會在原有基礎(chǔ)上進行增加
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